Развитие малого и среднего бизнеса - ключ к росту отечественной экономики

Подъем отечественной экономики невозможен без поддержки и создания условий для развития малого и среднего бизнеса.
В странах с развитой экономикой – от Великобритании и Германии до США и Японии – доля работников, занятых на предприятиях малого и среднего бизнеса, составляет в среднем около 60% от общей численности занятых, а в России – 15%. Соответственно, и доля ВВП, приходящаяся на предпринимательский сектор в развитых странах – более 50%, а у нас в стране – порядка 10%. Этот, динамично развивающийся сегмент экономики не только обеспечивает стабильность и развитие зарубежной экономики, но и выполняет многие важные социальные функции.
Наше государство должно обеспечить режим благоприятствования малому и среднему бизнесу, решив вопросы льготного кредитования на развитие бизнеса и взимания налогов, в первую очередь, НДС. Кредитные преференции не будут обременительны для государства, учитывая размеры Стабфонда. Необходимо снять административные препоны, являющиеся тормозящим фактором для многих фирм и компаний: затрудненный доступ к торгам (поставки, услуги, объекты недвижимости и т.д.), усложненный порядок оформления различной документации и прямой произвол чиновников, откровенно вымогающих взятки и нагло лоббирующих собственные бизнес-интересы.
Реализация даже этой малой части мер поможет оздоровить нашу экономику и даст малому и среднему предпринимательству хороший стимул к развитию, поможет небольшим, но мобильным и по-хорошему амбициозным компаниям занять свою нишу в производственном, инновационном и высокотехнологичном секторах, обеспечит дополнительные и хорошо оплачиваемые новые рабочие места, увеличит долю ВВП и принесет еще множество положительных плодов.
Именно малый и средний бизнес - социально ориентированный бизнес. Установка многих успешных предпринимателей - реальная, а не показная забота о человеке, обеспечение необходимых условий для работы и отдыха, профессионального и личностного совершенствования.
Опытные предприниматели понимают, что без работы единой и слаженной команды единомышленников успеха не добиться и выстраивают свою деятельность так, чтобы человек в рабочем процессе был не «винтиком», а полноправным «творцом победы». И именно такие предприниматели наиболее часто достигают хороших показателей там, где другие терпят неудачу. Забота о развитии своего бизнеса и желание получить хорошую прибыль не мешают им нести социальную ответственность за свой персонал. А это, в конечном итоге, идет на благо всем
Государство, обеспечивая поддержку развитию малого и среднего бизнеса, совершенствуя налоговую и законодательную системы, создаст прочную и надежную базу для внутреннего развития всего российского бизнеса. А нам всем нужно честно и ответственно трудиться.